Après une formation, les offres d’emploi pour le métier de secrétaire médicale ne manquent pas. Il ou elle peut exercer au sein du secrétariat d’un cabinet libéral, d’un établissement médico-social ou dans un hôpital public ou privé. Selon la direction que l’on veut donner à sa carrière de secrétaire médical(e) et de l’établissement de santé dans lequel on exerce son poste, la rémunération varie.
La rémunération d’une secrétaire médicale dans le secteur privé
Bien que les tâches et missions de gestion de dossiers, d’accueil de patient soient sensiblement les mêmes dans le privé ou dans le public, le secteur privé se différencie du secteur public sur bien des points. Le mode de rémunération n’y échappe pas et ne sera pas basé sur une grille. Chaque établissement de santé ou cabinet privé déterminera lui-même la rémunération versée à la secrétaire médicale. On estime la rémunération d’une secrétaire médicale débutante à environ 1550 euros bruts mensuels. Selon son ancienneté au sein du secrétariat, la rémunération pourra atteindre les 2500 euros bruts par mois.
La rémunération d’une secrétaire médicale dans la fonction publique hospitalière
Comme tout emploi du secteur public, le salaire d’un(e) secrétaire médical(e) est régi par des grilles indiciaires divisées en échelons. Le salaire d’un(e) secrétaire médical varie selon son statut au sein de l’hôpital public et de son échelon. Les échelons ont une durée minimale et maximale. Ainsi, au cours de sa carrière, un(e) secrétaire médical(e) peut voir son salaire évoluer. Trois catégories de Secrétaire médical(e) permettent de définir la grille indiciaire pour le salaire dans un hôpital public :
- Secrétaire médicale de classe normale, découpée en 13 échelons
- Secrétaire médicale de classe supérieure, découpée en 13 échelons
- Secrétaire médicale de classe exceptionnelle, découpée en 11 échelons
En sortie de formation et fraîchement diplômé(e), un(e) secrétaire médical(e) en fonction publique hospitalière aura le statut de secrétaire médicale de classe normale. Afin de pouvoir passer d’une catégorie à l’autre et ainsi voir sa fiche de paie évoluer, un(e) secrétaire médical(e) doit avoir atteint un certain échelon dans sa catégorie actuelle. La secrétaire médicale peut alors passer un examen professionnel, un concours interne ou un avancement pour passer à la catégorie supérieure. Arrivée au grade de secrétaire médicale de classe exceptionnelle, le salaire n’évoluera plus après l’échelon 11. Cette rémunération de base peut être complétée avec des primes et des suppléments. À noter que la secrétaire médicale contractuelle en CDD, sans concours de la fonction publique, est rémunérée au salaire minimum au 1er échelon de la classe normale.
Grille de rémunération d’un(e) secrétaire médical(e) de classe normale :
| Echelon | Durée de l’échelon | Rémunération brute |
| 1 | 12 mois | 1607,31 euros |
| 2 | 24 mois | 1635,42 euros |
| 3 | 24 mois | 1663,54 euros |
| 4 | 24 mois | 1691,66 euros |
| 5 | 36 mois | 1729,14 euros |
| 6 | 36 mois | 1785,38 euros |
| 7 | 36 mois | 1855,67 euros |
| 8 | 36 mois | 1944,70 euros |
| 9 | 36 mois | 2019,68 euros |
| 10 | 36 mois | 2066,54 euros |
| 11 | 48 mois | 2141,51 euros |
| 12 | 48 mois | 2235,23 euros |
| 13 | – | 2357,07 euros |
Grille de rémunération d’un(e) secrétaire médical(e) de classe supérieure :
| Echelon | Durée de l’échelon | Rémunération brute |
| 1 | 12 mois | 1668,22 euros |
| 2 | 24 mois | 1696,34 euros |
| 3 | 24 mois | 1729,14 euros |
| 4 | 24 mois | 1776,00 euros |
| 5 | 36 mois | 1827,55 euros |
| 6 | 36 mois | 1879,10 euros |
| 7 | 36 mois | 1949,39 euros |
| 8 | 36 mois | 2043,11 euros |
| 9 | 36 mois | 2118,08 euros |
| 10 | 36 mois | 2160,26 euros |
| 11 | 48 mois | 2249,29 euros |
| 12 | 48 mois | 2361,76 euros |
| 13 | – | 2502,34 euros |
Grille de rémunération d’un(e) secrétaire médical(e) de classe exceptionnelle :
| Échelon | Durée de l’échelon | Rémunération brute |
| 1 | 12 mois | 1836,92 euros |
| 2 | 24 mois | 1893,15 euros |
| 3 | 24 mois | 1963,44 euros |
| 4 | 24 mois | 2066,54 euros |
| 5 | 24 mois | 2179,00 euros |
| 6 | 24 mois | 2268,04 euros |
| 7 | 36 mois | 2380,50 euros |
| 8 | 36 mois | 2502,34 euros |
| 9 | 36 mois | 2582,00 euros |
| 10 | 36 mois | 2666,35 euros |
| 11 | – | 2750,70 euros |
Ces grilles de rémunération sont sujettes à évoluer avec le temps. Les informations ont été trouvées sur ce site et les sources ont été vérifiées à la publication de l’article.
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